Ben jij de enthousiaste, inspirerende
professional die toe is aan een uitdagende schoolleidersfunctie in het primair
onderwijs? Voor OJBS de Toermalijn in Tegelen zijn wij per 1 augustus 2018 op
zoek naar een frisse wind met ambitie en passie voor het onderwijs.
Jouw sterke
kanten:
·
Jij bent sterk analytisch. Je houdt van uitdagingen en haalt voldoening uit het
vinden van de best passende oplossingen. Je schakelt daarbij uiteraard met
betrokken partijen en maakt optimaal gebruik van de kennis en kunde die zij jou
kunnen bieden.
·
Jij bent voorstander van een professionele cultuur. Je neemt jouw
team op een respectvolle en duidelijke manier mee in de omslag vanuit een
familiecultuur waarbij je zelf een voorbeeldrol vervult.
·
Jij bent leergierig. Kennis die je nodig hebt om jouw werk goed te kunnen
doen wil je het liefst zo snel mogelijk opdoen, waarbij je ervoor waakt dat kwaliteit
ten koste gaat van kwantiteit. Een opleiding naast jouw baan schrikt jou niet
af.
·
Jij bent flexibel. Je vindt het fijn om werk en privé optimaal op elkaar af
te stemmen. Je bent prima in staat om daarin een gezonde balans te vinden.
·
Jij bent onderzoekend. Jij wil precies weten hoe het Jenaplanconcept het
beste vorm gegeven kan worden voor jouw school in het huidige tijdsframe. Je
gaat actief op zoek naar informatie om een goed beeld te vormen en pakt samen
met jouw team deze uitdaging op.
·
Jij bent een sterke persoonlijkheid. Jij staat stevig in je schoenen en kan
vanuit jouw zelfbewustzijn jouw manier van leidinggeven afstemmen op de
behoefte van ieder teamlid.
·
Jij hebt lef. Jij durft keuzes te maken, vragen te
stellen, hulp in te roepen en besluiten te nemen. Afhankelijk van de situatie
bepaal je wie en wat je daarbij nodig hebt.
Onze
sterke kanten:
·
Wij hebben veel kennis en kunde in huis. Je staat er niet alleen
voor, maar kunt gebruik maken van een vangnet vol informatie, advies en voorbeelden.
·
Wij geloven in eenheid in verscheidenheid. Wij geloven niet in eenheidsworst.
Iedere school is anders en vraagt om eigen aanpak. Zolang jij onderbouwd keuzes
kan motiveren krijg je veel ruimte om jouw stempel op het onderwijs aan jouw
school te drukken.
·
Wij bieden veel mogelijkheden op
het gebied van ontwikkeling. Bij ons
vind je geen vooraf vastgelegde ontwikkelpaden, maar de mogelijkheid om in
onderling gesprek jouw ambitie vorm te geven.
·
Wij zijn een professionele en lerende
organisatie. We zijn ons bewust van onze omgeving en zoeken de samenwerking
met anderen actief op. Daarnaast kijken we voortdurend vooruit zodat we kunnen
anticiperen op de toekomst. We zijn kritisch en staan open voor verandering.
De pluspunten:
· Een betrokken en
bevlogen team
· Professionele
ondersteuning door het bovenschools management
· Samenwerking met acht
collega-directeuren
· Salaris op het niveau
van schaal DB (cao PO)
· Coaching of scholing
op maat ter ondersteuning van jouw ontwikkeling als schoolleider
Vragen en aan de
slag
Heb je nog vragen neem dan contact op met mevrouw Cora in ‘t
Groen, personeelsfunctionaris, tel. 0628761069. Wil je meteen solliciteren
stuur dan jouw motivatiebrief met curriculum vitae uiterlijk 1 juli 2018 per mail naar c.intgroen@akkoord-po.nl.